- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Náplň práce:
Kvalifikace:
Zaměstnanecké výhody:
Zázemí progresivně rostoucí a úspěšné české firmy
Velmi motivační finanční ohodnocení, 13. plat
Firemní produkty dle vlastního výběru
Mimořádné odměny, odměny k narozeninám
Dotované stravování – jídlo za 20,– Kč, občerstvení na pracovišti
Příspěvek na penzijní připojištění, Multisport karta
Pravidelná školení a vzdělávání
Firemní akce pro zaměstnance
Přátelský kolektiv a rodinný prostředí
Kontakt: e-mailem

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.

Čeští zaměstnanci nejsou otevřeně nespokojení. Často ale nemají pocit, že by se někam posouvali. Za důležitý považují dobrý pracovní kolektiv, který je často důvodem, proč v zaměstnání setrvávají. Ukazuje to Wellbeing Index 2025 portálů JenPrace.cz a JenFirmy.cz

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.