ŘEDITEL / ŘEDITELKA příspěvkové organizace Základní škola a Mateřská škola, Česká Čermná

Česká Čermná
35.120 – 45.780 Kč
Plný úvazek

Obec Česká Čermná vyhlašuje v souladu s ustanovením § 102 odst. 2 písm. b) zákona č. 128/2000 Sb., o obcích (obecní zřízení), ve znění pozdějších předpisů, a v souladu s ustanovením § 166 odst. 2 zákona č. 561/2004 Sb., o předškolním, základním, středním, vyšším odborném a jiném vzdělávání (školský zákon), ve znění pozdějších předpisů konkursní řízení na obsazení vedoucího pracovního místa ředitele/ředitelky příspěvkové organizace Základní škola a mateřská škola, Česká Čermná, okres Náchod, Česká Čermná 65, 549 21 Česká Čermná, s nástupem od 1. 8. 2025 nebo dle dohody.

Předpoklady pro výkon činnosti ředitel/ředitelky: vzdělání, praxe a splněné předpoklady pro výkon činnosti pedagogického pracovníka dle zákona č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů; znalost problematiky řízení ve školství a školských předpisů; občanská a morální bezúhonnost; dobrý zdravotní stav.

Obsahové náležitosti přihlášky: úředně ověřené kopie dokladů o dosaženém vzdělání (diplom včetně vysvědčení o státní závěrečné zkoušce); čestné prohlášení o průběhu zaměstnání s vyznačením počátku a konce pracovněprávního vztahu a pracovního zařazení v jednotlivých organizacích s přesností na dny, doložené potvrzením o zaměstnání nebo potvrzením od zaměstnavatele; strukturovaný profesní životopis; koncepce rozvoje školy (max. 2 strany strojopisu); výpis z evidence Rejstříku trestů (ne starší 3 měsíců); čestné prohlášení o zdravotní způsobilosti k výkonu činnosti pedagogického pracovníka.

Přihlášky s výše uvedenými doklady doručte nejpozději do 07. 03. 2025 do 11:30 hodin poštou na adresu obecní úřad Česká Čermná, Česká Čermná 128, 549 21 Česká Čermná nebo osobně, a to každý pracovní den (PO 7:30 – 12:00, 17:00 – 19:00 hod.; ÚT, ST, ČT, PÁ 7:30 – 12:00 hod). Obálku označte „KONKURS ZŠ a MŠ Česká Čermná – NEOTEVÍRAT“.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Vuch s.r.o. | Vuch s.r.o. | Letohrad Letohrad
  • 40 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. srpna
JOBSTART s.r.o. | JOBSTART s.r.o. | Choceň Choceň
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. srpna
NEMEC WORLD s.r.o. | NEMEC WORLD s.r.o. | Náchod Náchod
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. srpna
Mateřská škola Nepoměřice, příspěvková organizace | Mateřská škola Nepoměřice,… | Nepoměřice Nepoměřice
  • do 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. srpna
Safari Baby Club - mateřská škola | Safari Baby Club - mateřská… | Hradec Králové Hradec Králové
  • 27 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. července
Mateřská škola Rokytnice v Orlických horách | Mateřská škola Rokytnice v… | Rokytnice v Orlických horách Rokytnice v Orlických horách
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. března
Mateřská škola Ratenice, okres Kolín | Mateřská škola Ratenice,… | Ratenice Ratenice
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. května
Mateřská škola Židovice, příspěvková organizace | Mateřská škola Židovice,… | Židovice, Litoměřice Židovice, Litoměřice
  • do 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. října
Město Chlumec nad Cidlinou | Město Chlumec nad Cidlinou | Chlumec nad Cidlinou Chlumec nad Cidlinou
  • 44 000 – 51 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. února
Město Dvůr Králové nad Labem | Město Dvůr Králové nad Labem | Dvůr Králové nad Labem Dvůr Králové nad Labem
  • 32 690 – 38 790 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. března
Školní jídelna Veselí nad Lužnicí, Blatské sídliště 23 | Školní jídelna Veselí nad… | Veselí nad Lužnicí Veselí nad Lužnicí
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. července
SINOP SMP s.r.o. | SINOP SMP s.r.o. | Homole Homole
  • 40 000 – 51 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 7. února
dataPartner s.r.o. | dataPartner s.r.o. | České Budějovice České Budějovice
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. února
NUMERICA s.r.o. | NUMERICA s.r.o. | České Budějovice České Budějovice
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. února
HOTEQ, s.r.o. | HOTEQ, s.r.o. | Mariánské Lázně Mariánské Lázně
  • 21 300 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. února
MOTO CB s.r.o. | MOTO CB s.r.o. | Kamenný Újezd, České Budějovice Kamenný Újezd, České…
  • do 21 300 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 7. února
MACH DRŮBEŽ a.s. | MACH DRŮBEŽ a.s. | Janov, Svitavy Janov, Svitavy
  • 22 500 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 7. února
Galerie mlýn Žeraviny s.r.o. | Galerie mlýn Žeraviny s.r.o. | Žeraviny Žeraviny
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. února
FUNARENA CHEB s.r.o. | FUNARENA CHEB s.r.o. | Cheb Cheb
  • 25 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 7. března
ATURN cnc, s.r.o. | ATURN cnc, s.r.o. | Zlín Zlín
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 7. března
Dibaq a.s. | Dibaq a.s. | Helvíkovice Helvíkovice
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. března
Vězeňská služba České republiky | Vězeňská služba České… | Ostrov, Karlovy Vary Ostrov, Karlovy Vary
  • 41 450 – 58 900 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 7. března

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT