- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro studenty
Hledáme energickou a komunikativní osobnost s chutí do práce, která posílí náš tým v kanceláři a stane se klíčovou podporou pro naše stavební projekty. Pokud máte chladnou hlavu, umíte se s pohybovat v tabulkách a ráda komunikujete, pak hledáme právě Vás!
Co bude Vaší hlavní náplní práce?
•
Komplexní administrativní podpora projektového týmu
•
Příprava a správa dokumentace související se stavebními projekty (smlouvy, objednávky, faktury, protokoly).
•
Intenzivní práce v programu MS Excel – tvorba přehledů, statistik, sledování výroby, fakturace
•
Komunikace s klienty a interními kolegy
•
Správa firemní korespondence a telefonní komunikace.
•
Zajištění chodu kanceláře (objednávky kancelářských potřeb, správa schůzek).
•
Archivace dokumentů.
•
Případná pomoc s jednoduchými marketingovými aktivitami nebo správou sociálních sítí
Co od Vás očekáváme
•
Prokazatelná praxe na obdobné administrativní pozici, ideálně přímo ve stavebnictví.
•
Vysoké komunikační dovednosti, příjemné vystupování a schopnost efektivně jednat s různými typy lidí.
Vysvětlivky viz 2. strana (nebo poslední strana).
Zaškrtnutí platí křížkem i zatržením, oboje má ve formuláři stejný význam.
Dokument je platný od 20.3.2015
•
Organizační schopnosti, preciznost a důraz na detail.
•
Samostatnost, spolehlivost a proaktivní přístup.
•
Schopnost rychle se učit novým věcem a adaptovat se na změny.
•
Uživatelská znalost dalších programů MS Office (Word, Outlook).
•
Středoškolské vzdělání.
Výhodou: – práce v konstrukčním a výrobním programu KLAES
Zaměstnanecké výhody: Stravenky

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..