- 40 000 Kč
- Plný úvazek

Hledáme nové kolegy na pozici SEŘIZOVAČE / SEŘIZOVAČKY do 1, 2 i 3 směnných provozů. Volných pozic je hned několik a hledáme seřizovače do těchto typů výrob:
· Seřizovač v kabelové výrobě
· Seřizovač navíjecích strojů a montážních linek
· Seřizovač zalévací linky
CO U NÁS BUDETE DĚLAT?
" Čekat Vás bude zajímavá a různorodá práce při seřizování strojů, linek a zařízení ve výrobě.
" Spolu s týmem kolegů se budete podílet na udržování a zlepšování stability strojů, linek a výrobních proces.
" Dále se bude podílet na identifikaci poruch, jejich příčin a spolupracovat budete na jejich odstraňování.
CO OD VÁS POŽADUJEME?
" Základní porozumění technické dokumentaci a schématům zapojení s tím související technické myšlení.
" Manuální zručnost, ochota se učit.
" Předchozí zkušenosti se seřizováním strojů či linek jsou výhodou.
" Samostatnost, spolehlivost, pečlivost a smysl pro zodpovědnost.
PROČ SE VÁM U NÁS BUDE LÍBIT?
" Nabízíme Vám práci v 1, 2 i 3 směnných provozech.
" Zázemí silné a atraktivní zahraniční společnosti s dlouholetou rodinnou tradicí.
" Mzdové ohodnocení odpovídající předchozím zkušenostem – více Vám rádi sdělíme na společné schůzce.
" Profesionální zaučení od kolegů na pracovišti = jsme jeden tým.
" Přátelský kolektiv, čisté pracovní prostředí.
" 5 týdnů dovolené.
" Dotované závodní stravování (oběd za 32 Kč).
" Každoroční valorizace mezd.
" 13. mzda, štědrý vánoční balíček a další benefity.
" Možnost profesního růstu.
Zaměstnanecké výhody: 13. a 14. plat, dotované závodní stravování, každoroční valorizace mezd, příspěvek na penzijní připojištění, vánoční balíček, 5 týdnů dovolené a další.
Telefonický kontakt PO – ČT 7:00 – 15:30, PÁ 7:00 – 14:00 hodin nebo e-mailem.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.