- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
koordinace a řízení činností na svěřeném úseku, odpovědnost za plynulé zásobování výroby, příjem materiálu, uskladnění, výdej do výroby, organizace expedice hotových jednotek, organizace práce a řízení pracovníků sladu, spolupráce s výrobou, logistikou a nákupním oddělením, spolupráce na aktivitách v rámci trvalého zlepšování, inventury, odpovědnost za údržbu a opravy skladové techniky, praxe na obdobné pozici min. 5 let (automotive výhodou), schopnost vést a motivovat svůj tým, důslednost, spolehlivost, pečlivost, trestní bezúhonnost, praktická zkušenost s nástroji trvalého zlepšování – KAIZEN, Lean, (JIT, 5S, TFM apod.), pokročilá zkušenost IS – MS Dynamics 365 výhodou, praxe v řízení VZV výhodou, stabilne práci v prostředí silné nadnárodní společnosti, příjemné a dynamické pracovní prostření, motivující finanční ohodnocení dle schopností a zkušeností, systém zaměstnaneckých benefitů (5 týdnů dovolené, roční finanční bonus v závislosti na dosažených výsledcích, pravidelná valorizace mzdy, bonusy za odpracované roky, příspěvky na soukromé životní/penzijní připojištění, příspěvek na stravování, jazyková výuka na pracovišti aj.), možnost osobního i profesního rozvoje, prac. poměr na 1 rok s možností doby neurčité, nutno zaslat životopis (zasláním životopisu zájemce dává souhlas se zpracováním a uchováním osobních údajů po dobu výběrového řízení)

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.