- 22 500 – 40 500 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Pracovní smlouva bude nejprve na 6 měsíců, poté se prodlouží.
Jsme významná mezinárodní společnost s dlouholetou rodinnou tradicí výroby strojních průmyslových vybavení pro stavbu výrobních závodů a hledáme šikovného kolegu do našeho týmu. Aktivně působíme v 9 zemích Evropy a Asie a zákazníci jsou nejznámější výrobci z celého světa. Odpovědnost a nasazení našich spolupracovníků jsou základem našeho dlouholetého úspěchu. Jsme ideální firmou pro pracovníky, kteří hledají dlouhodobé a stabilní zaměstnání a vážíme si našich kolegů.
NABÍZÍME
o Dlouhodobé a stabilní zaměstnání pro odpovědné a kvalitní pracovníky
o Samostatnou činnost, kterou si zaměstnanec zorganizuje a vykonává
o Možnost vypracovat se od jednodušší práce ke složitější
o Pružnou pracovní dobu, kterou lze po dohodě upravit
o Možnost vydělat si zajímavý plat kvalitní prací
o Přátelské a otevřené prostředí
o Férové jednání
o Organizované zaškolení
o Možnost dalšího vzdělávání
NÁPLŇ PRÁCE:
o Samostatné lakýrnické práce podle technologických požadavků na ochranu materiálu
kovových výrobků technologických zařízení
o Příprava, čištění a lakování produktů (airless systém)
o Samostatné nastavení postupů přípravy, čištění, lakování i priorit své práce včetně odpovědnosti za kvalitu
PROFIL KANDIDÁTA
Odborné vyučení bez maturity (Lakýrník – nejlépe Autolakýrník)
Praxe v oboru min. 2 roky
Spolehlivost
Flexibilita
Ochota učit se novým věcem
Pracovní smlouva nejprve na 6 měsíců, poté se prodlouží.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.