- 16 500 – 20 000 Kč
- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro seniory
O nás:
Hledáme zkušeného a zodpovědného Obchodního referenta/ku pro internetové obchody, který/á se přidá k našemu týmu! Pokud se zajímáte o svět online obchodování, máte rádi excel a rozumíte si s čísly, pracujete systematicky, máte analytické myšlení a vidíte věci v širších souvislostech, řekli byste o sobě, že máte obchodního ducha a baví Vás komunikace, pak hledáme právě Vás! Rádi bychom Vám nabídli možnost stát se členem našeho týmu!
Jsme BRAVSON GROUP s.r.o., přední český dodavatel chovatelských potřeb pro drůbež, který nabízí také mnoho jiných zajímavých produktů v našem portfoliu, přesvědčte se sami na www.bravson.cz.
Co bude náplní Vaší práce?
• Komunikace se zákazníky a dodavateli: Budete komunikovat s našimi zákazníky i zahraničními dodavateli
• Analýza prodejů a správa zásob: Budete analyzovat prodeje zboží, hlídat skladovou dostupnost a tvořit objednávky zásob
• Řízení logistických procesů: Budete zajišťovat logistické procesy spojené s dodávkami zboží od našich dodavatelů až na náš sklad
• Aktualizace prodejních cen: Budete zajišťovat aktualizaci prodejních cen u stávajících a nových produktů na základě firemní strategie
• Podpora při zalistování produktů: Budete připravovat podklady k zalistování nových produktů do naší nabídky
• Správa velkoobchodních ceníků: Budete aktualizovat naše velkoobchodní ceníky pro naše B2B partnery
• Vylepšování internetových obchodů: Pomůžete nám s vylepšováním našich internetových obchodů, aby byly co nejlepší pro naše zákazníky
Co od Vás očekáváme?
• Pozitivní přístup a obchodní duch: Nadšení, příjemné vystupování a silná obchodní orientace
• Komunikační dovednosti: Výborné komunikační a písemné dovednosti v českém jazyce, znalost anglického jazyka výhodou
• Pokročilé znalosti práce na PC: Schopnost rychlého dohledání informací na internetu/v katalogu/návodu a znalost programů MS Office (Word, Excel) ⇒ dovednost využívat funkce a vzorce (např. SVYHLEDAT, výpočet obrátky a marže, kontingenční tabulky)
• Týmový hráč a samostatnost: Schopnost efektivně pracovat v týmu i samostatně
• Organizační a analytické schopnosti: Vynikající schopnost organizace, logického myšlení a dovednost analyzovat a řešit problémy
• Schopnost adaptace a učenlivost: Schopnost učit se novým věcem a přizpůsobit se vyššímu pracovnímu nasazení
• Osobní vlastnosti: Zodpovědnost, spolehlivost, důslednost, flexibilita, kreativita, loajalita
• Zkušenosti v oboru: Ideálně již zkušenosti s obdobnou pracovní pozicí v internetovém obchodě
Co Vám nabízíme?
• Atraktivní finanční ohodnocení: Práci na HPP se mzdou od 30 000 Kč, včetně odměn a bonusů (dle dohody, zkušeností a praxe)
• Dovolená a sick days: 20 dní zasloužené dovolené a navíc 3 dny sick days pro případ nenadálé nemoci (po prvním odpracovaném roce nabízíme 23 dní dovolené a 3 dny sickdays)
• Mimořádné odměny: Odměňujeme vaše pracovní i životní jubilea a potěšíme Vás také vánočním bonusem
• Firemní akce a teambuilding: Budujeme skvělý tým a utužujeme vztahy na pravidelných firemních akcích (týmové večeře, letní grilování, vánoční večírek)
• Výrazné slevy na firemní produkty: Poskytujeme zaměstnanecké slevy na naše produkty
• Možnost kariérního růstu: Pro talentované a ambiciózní zaměstnance nabízíme příležitosti k profesnímu rozvoji a kariérnímu postupu
• Profesní rozvoj: Postaráme se o rozvoj vašich odborných znalostí a dovedností prostřednictvím individuálních školení
• Zázemí sta

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.