- 25 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Místo výkonu práce:
Srbsko č.p. 32
294 02 Kněžmost
Prvotní kontakt: telefonicky: zobrazit tel. číslo (všední dny 9–15 hod.) nebo emailem: e-mail přes
Požadujeme: spolehlivost, časovou flexibilitu, loajalitu, praxe v oboru, slušné vystupování, psychická odolnost, zájem o sport výhodou.
Náplň práce: příprava personálních podkladů, vedení zaměstnanců, vedení areálu a sportovišť, kontakt s hosty.
Zaměstnanecké výhody: možnost ubytování, stravování, využívání sportovního zařízení, finanční a zaměstnanecké bonusy.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.