- 36 000 – 39 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme stabilní stavební firma působící celoročně v oblasti zemních prací. Do našeho týmu hledáme zkušeného a spolehlivého stavebního dělníka
POPIS PRÁCE: PP na dobu neurčitou, nástup možný ihned, podílení se na budování infrastrukturních projektů, přípravné práce ruční technikou, pokládání potrubí – kabeláž – konstrukce, betonáž, osazování konstrukcí a finální úpravy povrchů )pokládání dlažby, obrubníků, obsluha menší stavební techniky (vibrační desky, pěchy, dumpery a minibagry)
POŽADAVKY: zodpovědný a spolehlivý přístup k práci, manuální zručnost a chuť pracovat, pracovitost, ŘP sk. B (výhodou), zkušenosti ve stavebnictví vítány, hledáme zkušené pracovníky ze stavebnictví, kteří jsou spolehliví a mají chuť pracovat
ZAMĚSTNAVATEL NABÍZÍ: stabilní práci po celý rok, odpovídající finanční ohodnocení, práci v přátelském kolektivu, možnost dlouhodobé spolupráce, pravidelnou mzdu, dlouhodobé zakázky
KONTAKT: Steigerová Kamila, tel.: Zobrazit tel. číslo (od 8:00 do 18:00 hod.), e-mail: e-mail přes

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.