- 180 – 216 Kč / hod
- Plný úvazek
Hledáme novou posilu do naší nové prodejny ve Slavičíně!
Baví vás práce s lidmi, zajímáte se o nové produkty a rádi pomáháte zákazníkům s výběrem?
Co bude vaší náplní práce?
" příprava, vybalování a doplňování zboží
" vystavování a kontrola cenovek
" příjemná a ochotná obsluha zákazníků
" práce s pokladnou a přijímání hotovostních i bezhotovostních plateb
" kontrola expirací
" péče o čistotu a hezký vzhled prodejny
" účast na inventurách
Koho hledáme?
Někoho, kdo:
" vystupuje příjemně a profesionálně
" je spolehlivý, zodpovědný a má chuť pracovat
" rád komunikuje s lidmi a má pozitivní přístup k zákazníkům
" je časově flexibilní a trestně bezúhonný
" zvládá základní práci na počítači
" má dostatečnou fyzickou zdatnost pro vybalování a manipulaci se zbožím
" je ochotný pracovat také v sobotu podle střídavého rozpisu směn
Zkušenosti z maloobchodu uvítáme, ale nejsou podmínkou. Důležitější je pro nás váš přístup a ochota učit se.
Co vám nabídneme?
" pracovní smlouvu na jeden rok s možností následného prodloužení na dobu neurčitou
" motivující finanční ohodnocení
Zaujala vás naše nabídka?
Pošlete nám svůj životopis na e-mail přes .
Zaslaný životopis je podmínkou pro zařazení do výběrového řízení. Po jeho obdržení vám zašleme také krátký dotazník vztahující se k této pracovní pozici k vyplnění.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.