- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Městský úřad Trhové Sviny vyhlašuje výběrové řízení dle § 7 zákona č. 312/2002 Sb., zákon o úřednících územních samosprávných celků, ve znění pozdějších předpisů, na obsazení pracovního místa SOCIÁLNÍ PRACOVNÍK na odboru sociálních věcí, na úseku sociálně-právní ochrany dětí, pracovní poměr na dobu určitou.
Místo výkonu práce: území města Trhové Sviny a správní obvod městského úřadu města Trhové Sviny.
Možnost nástupu: dle dohody.
Zájemce musí splňovat předpoklady dle § 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků, ve znění pozdějších předpisů.
Kvalifikační předpoklady: dle katalogu prací/nařízení vlády č. 222/2010 Sb., ve znění pozdějších předpisů a dle § 110 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, ve znění pozdějších předpisů.
Platová zařazení: tarifní třída 11 /nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů/.
Další požadavky: znalost práce na PC (Word, Excel, Outlook); orientace v sociální oblasti; znalost zákona č. 359/1999 Sb., o sociálně-právní ochraně dětí, ve znění pozdějších předpisů; řidičský průkaz skupiny B- aktivní řidič; výhodou zkouška odborné způsobilosti k výkonu státní správy v přenesené působnosti při sociálně-právní ochraně dětí.
Náležitosti přihlášky jsou: jméno, příjmení, titul, datum a místo narození, státní příslušnost, místo trvalého pobytu, číslo občanského průkazu (číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana), datum a podpis.
Přihláška musí obsahovat: životopis, ve kterém se uvedou údaje o dosavadních zaměstnáních, odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností; výpis z evidence Rejstříku trestů dle § 6 odst. 4 písm. b) zákona č. 312/2002 Sb.; ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání; souhlas se zpracováním osobních údajů.
Lhůta pro podání přihlášky: do 25. 08. 2023 osobně nebo poštou na adresu: Městský úřad Trhové Sviny, Žižkovo nám. 32, 374 01 Trhové Sviny.
Bližší informace podá: Mgr. Vladislav Vlásek- vedoucí odboru sociálních věcí, tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes .
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.