- 32 000 – 41 400 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Charakteristika činnosti:
Příprava pravidelných revizí a kontrol zařízení primárního okruhu jaderné elektrárny.
Technické řešení zabezpečení oprav.
Spolupráce s odbornými útvary ŠKODA JS i provozovatelem elektrárny.
Co byste měl(a) umět:
Středoškolské vzdělání– strojní nebo elektro zaměření.
Praxe v oboru a zkušenost „z jádra“ výhodou.
Orientace ve strojních výkresech.
Znalost konstrukce a principu funkce motorů nebo tlakové nádoby stabilní.
Znalost RJ výhodou, není podmínkou.
Řidičský průkaz skupiny B.
Speciální požadavky:
Trestní bezúhonnost (nutnost po nástupu absolvovat prověrku NBÚ).
Psychická a zdravotní způsobilost pro práci v jaderné elektrárně.
Spolehlivost a zodpovědnost.
Komunikativnost a schopnost týmové práce.
Schopnost řešit technické problémy a odolnost vůči stresu.
Zaměstnanecké výhody: týden řádné dovolené nad rámec zákoníku práce; 3 dny S-days; finanční příspěvek na penzijní připojištění; volné vstupenky na ligový hokej a házenou
příspěvky na dětské tábory; koupě nebo operativní leasing automobilů ŠKODA za zvýhodněných podmínek; zvýhodněné tarify u společnosti T- Mobile; celofiremní společenské události, mikulášská besídka, příspěvky na kulturní akce.
Přehled všech našich zaměstnaneckých benefitů naleznete zde: https://www.skoda-js.cz/zamestnanecke-benefity/.
V případě zájmu kontaktujte zaměstnavatele e-mailem.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?