- 44 700 Kč / rok
- Plný úvazek

Místo výkonu práce: Mc Donald´s, Mírové náměstí 109/33, Ústí nad Labem.
Požadujeme: vyučení, spolehlivost, ochotného člověka s příjemným vystupováním se zájmem se starat i o čistotu a vzhled celé restaurace.
Nabízíme: pracovní poměr na rok s možností dalšího prodloužení a při spokojenosti i dříve změny na dobu neurčitou, nabízíme pracovní poměr, DPP, DPČ, plný úvazek i zkrácený – po domluvě, uvolněnou atmosféru, skvělou partu lidí a zábavu na pracovišti, nevyžadujeme praxi, vše potřebné vás moc rádi naučíme, 50% slevu na stravování a nápoje zcela zdarma,
benefit kartu, se kterou je možné získat slevy jak u nás v McDonald´s, tak u všech našich partnerů,
Kontakt: hlásit se pouze na uvedený e-mail.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.