- 23 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme společnost provozující jeden z největších světových řetězců rychlého občerstvení. Pro naše týmy hledáme spolehlivé spolupracovníky v podnicích po celé České republice. Každá restaurace nabízí benefity navíc, které se mohou lišit podle lokality či pracovní pozice. Rádi vám vše představíme na osobním pohovoru.
Potřebuješ se věnovat studiu, svým koníčkům a mít čas na rodinu, přátele a přitom mít stálý příjem nebo přivýdělek? Nebaví Tě mít stereotypní práci, rád pracuješ v kolektivu mladých lidí?
Jsme jednička na trhu s rychlým občerstvením a do naší nové pobočky McDonald´s Znojmo hledáme nové kolegy, kteří nám pomůžou s přípravou občerstvení, obsluhou a úklidem.
Práce je vhodná pro všechny, i studenty, absolventy a maminky i tatínky na mateřské dovolené. Nabízíme flexibilní pracovní dobu, kdy se Vám přizpůsobíme se směnami. K práci u nás nepotřebuješ žádnou praxi, vše tě naučí naši trenéři a kolegové, takže na to nebudeš sám.
Pokud Tě nabídka zaujala a chtěl by si se dozvědět více, pošli reakci na tento inzerát a my Tě zkontaktujeme, ideálně přilož svůj životopis nebo pár informací o sobě.
restaurace
rest-134

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.