- 35 895 – 45 199 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Požadujeme – min. VOŠ sociálního směru nebo příbuzných soc. oborech, komunikační schopnosti, znalost práce na PC.
Náplň práce – realizace intenzivního doprovodného sociálního programu v bytech uživatelů na území města Třinec, individuální poradenství, podpora sociální práce s klienty přímo v bytech uživatelů, vzdělávací aktivity, zpracování individuálních plánů, posilování právní a finanční gramotnosti uživatelů, zvyšování sociálních kompetencí v oblasti bydlení (spolupráce s pronajímateli bytů, státní správou, …).
Možnost zkráceného úvazku.
Životopis zaslat na e-mailovou adresu: e-mail přes
Pracoviště: Třinec

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.