Sociální pracovník

Úřad práce České republiky vyhlašuje výběrové řízení na obsazení služebního místa v souladu s § 178 odst. 1 zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě, ve znění pozdějších předpisů Sociální pracovník, ID 11100781.
Pracoviště: Úřad práce České republiky – Krajská pobočka v Brně, Odbor Kontaktní pracoviště Boskovice, Oddělení hmotné nouze, nám. Dr. Snětiny 2275/2, 680 01 Boskovice.
Hlavní náplň činnosti:

• zajištění prvotního základního poradenství pro občany v oblasti dávek hmotné nouze
• vedení správního řízení v prvním stupni o poskytnutí dávek pomoci v hmotné nouzi (příjem žádosti, zajišťování podkladů nezbytných k rozhodování o vzniku nároku na dávku a její výši, kontrola správnosti a úplnosti uvedených údajů, přijímání dalších žádostí o změny mající vliv na dávku, její výši nebo výplatu)
• sjednávání a provádění sociálních šetření a šetření v místě v přirozeném prostředí klienta
• podílení se na aktivizačních plánech klienta, podpora a motivace klienta ve snaze vyřešit jeho aktuální tíživou životní situaci

Kvalifikační a další požadavky:

• kvalifikace dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, tj. ukončené vyšší odborné vzdělání sociálního směru, popř. VŠ v sociální oblasti (v oborech vzdělání zaměřených na sociální práci a sociální pedagogiku, sociální pedagogiku, sociální a humanitární práci, sociální práci, sociální politiku, sociálně právní činnost, charitní a sociální činnost, sociální péči, sociální patologii, právo nebo speciální pedagogiku)
• znalost práce na PC (MS Office)
• výborné komunikační schopnosti
• výhodou je řidičský průkaz skupiny B – aktivní řidič/ka
• odpovědnost, samostatnost, flexibilita, bezúhonnost
• profesionální vystupování, psychická odolnost
• výhodou je znalost práce programů OK nouze, ArsysX a SAP

Pracovní podmínky:

• platové zařazení v 10. platové třídě v souladu s platnými právními předpisy, po zkušební době možnost přiznání osobního příplatku
• pružná pracovní doba – plný úvazek
• předpokládaný nástup: srpen/září 2022
• pracovní poměr na dobu určitou (zástup za dlouhodobou pracovní neschopnost, mateřskou a rodičovskou dovolenou) se zkušební dobou 6 měsíců (určena v souladu s § 178 odst. 3 zákona o státní službě, v platném znění)

Zaměstnanecké výhody:

• 5 týdnů dovolené
• 5 dní indispozičního volna (sick days)
• 1 den volna na vyřízení osobních záležitostí
• stravenky v hodnotě 90 Kč
• příspěvky z fondu kulturních a sociálních potřeb
• odměny k životním a pracovním výročím

V případě zájmu o uvedenou pozici zašlete prosím elektronicky motivační dopis s uvedením názvu pozice a pracoviště, doplněný o strukturovaný životopis a kopii dokladu o dosaženém vzdělání, nejpozději do 15. 07. 2022 včetně na e-mailovou adresu: e-mail přes odpovědní formulář nebo písemně na adresu: Úřad práce České republiky, Krajská pobočka v Brně, Polní 1011/37, 659 59 Brno.
Nedoložení výše požadovaných dokumentů je považováno za nesplnění požadavků. Nesplnění požadavků může být důvodem k vyřazení z účasti na výběrovém řízení.