Kováři

Olomouc
do 25.560 Kč
Firma
Smluvní vztah
Vhodné také pro

Kontakt POUZE emailem.
Požadavky na pracovníka: dobrý zdravotní stav, manuální zručnost, dobrá fyzická zdatnost, zodpovědnost, samostatnost, spolehlivost a ochota pracovat ve třísměnném provozu (směny v po-pá: 6:00 – 14:00 hod., 14:00 – 22:00 hod., 22:00 – 6:00 hod)., zkušenost ve strojírenství velkou výhodou.
Náplň práce: výroba strojních součástí na kovacích lisech, ohřev materiálu v indukčních pecích a výměna nářadí na strojích.
Zam. výhody: Výkonové odměny, stravenkový paušál, týden dovolené navíc, možnost ubytování, výhodný telefonní tarif.

Sídlo firmy

UNEX a.s.
Porážková 1424/20
702 00 Ostrava

IČO: 45192049
Datová schránka: w2mgs73
Další informace:
GPS: 49.834162,18.281808,
S-JTSK: -470982.96 -1102073.07, RUIAN: 41229215

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Klíč - centrum sociálních služeb, příspěvková organizace | Klíč - centrum sociálních… | Nové Sady, Olomouc Nové Sady, Olomouc
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 1. prosince

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Proveon, a.s., Advantage Consulting, s.r.o., Personal fabric - agentura práce, a.s., JISTU recruitment s.r.o., Klíč - centrum sociálních služeb, příspěvková organizace, Grafton Recruitment s.r.o., Nissens Cooling Solutions Czech, s.r.o., MAKRO Cash & Carry ČR s.r.o., Randstad HR Solutions s.r.o., Manuvia, a. s., organizační složka, ALW INDUSTRY, s.r.o., Moravské potravinářské strojírny, a.s., ManpowerGroup s.r.o., Lagardere Travel Retail, a.s., Rodina Koláčkova s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Logistik / Logistička, Nákupčí, Operátor / operátorka expedice, Řidič / Řidička, Skladník / Skladnice, Specialista / specialistka logistiky, Pekař / Pekařka, Account Manager / Key Account Manager, Obchodník / Obchodnice, Pokladní, Prodavač / Prodavačka, Obsluha strojů, Seřizovač / seřizovačka strojů, Zámečník / Zámečnice, Pracovník / pracovnice ve službách, Uklízeč / Uklízečka, Obsluha vysokozdvižných vozíků, Svářeč / Svářečka, Manažer / manažerka kvality, Dělník / Dělnice, Frézař / Frézařka, Kontrolor / Kontrolorka, Mistr / Mistrová, Nástrojář / Nástrojářka, Obráběč / Obráběčka, Opravář / Opravářka, Operátor / operátorka NC / CNC strojů, Operátor / operátorka výroby, Soustružník / Soustružnice, Montážník / Montážnice, Operátor / operátorka průmyslové výroby, Technolog / technoložka výroby, Aranžér / Aranžérka, Specialista / specialistka kvality, Montér / Montérka, Strojní mechanik / mechanička

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Olomouc, Nové Sady, Olomouc, Velká Bystřice, Hejčín, Olomouc, Slavonín, Olomouc

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

zkušenost