- 42 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
V případě zájmu zaslat strukturovaný životopis a motivační dopis ve formátu pdf na e-mail: e-mail přes nejpozději do pondělí 18.10.2021.
Do předmětu uveďte Specialista koordinace projektů
Místo výkonu práce – Školní č.p. 5335, 430 01 Chomutov 1
Máte zájem o stabilní zaměstnání ve zdravotní pojišťovně?
Chcete mít pracovní dobu v délce 37,5 hodin týdně?
Disponujete logickým myšlením?
Preferujete systémový přístup k řešení problémů?
Pak hledáme právě Vás, který/která:
" má VŠ vzdělání technického směru (VŠ vzdělání v oboru informatika je výhodou), případně SŠ vzdělání technického směru s maturitou a 3 roky praxe v oboru
" má zkušenosti v oblasti projektového řízení,
" disponuje znalostí informačních systémů, cíleně komunikačních technologií a komunikačních protokolů,
" rozumí odbornému textu v anglickém jazyce,
" je samostatný/á, důsledný/á, flexibilní, bezúhonný/á,
" má velmi dobré komunikační schopnosti.
Výhodou je základní znalost a orientace v systému veřejného zdravotního pojištění.
Co bude nedílnou součástí Vaší práce:
" technická a systémová podpora aplikací informačního systému zdravotní pojišťovny,
" příprava, administrace a spolupráce na realizaci projektů rozvoje informačního systému ČPZP,
" analýza informační potřeby ČPZP z hlediska rozvojových programů,
" správa a aktualizace stávajících projektů ve fázi realizace,
" spolupráce na smluvním zajištění modulů informačního systému ČPZP.
Co Vám u nás může udělat radost:
" odpovídající mzdové ohodnocení,
" příspěvek na stravování,
" flexibilní pracovní doba v délce 37,5 hodin týdně,
" dovolená nad rámec stanovený zákoníkem práce,
" příspěvek na penzijní připojištění,
" zázemí stabilní společnosti,
" příjemné pracovní prostředí a kolektiv,
" a další zajímavé benefity
Pracovní poměr na dobu určitou (s možností prodloužení)

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.