- 100 000 – 180 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Vedení týmu sester poskytujících zdravotní péči klientům Domova Sovova, z. ú. Plánování směn.
Zajištění plynulého zásobování a hospodárného využívání spotřebního zdravotnického materiálu. Vedení a kontrola zdravotnické dokumentace. Kontakt s lékaři, klienty a jejich rodinami. Příjem nových klientů.
Zajištění a kontrola správného plnění léčebných a diagnostických úkonů stanovených lékařem.
Vykazování provedených zdravotních úkonů na příslušné pojišťovny. Úzká spolupráce s pracovníky
sociálního úseku.
ZNALOST PROGRAMU CYGNUS NUTNOSTÍ.
ODBORNOST 319 NUTNOSTÍ.
Zkušenost s vedením týmu sester minimálně 2 roky.
Asertivní a příjemné vystupování, empatie.
Prosíme o zaslání životopisu a motivačního dopisu na kontaktní osobu.
Stravenkový paušál 100 Kč za každý odpracovaný den. Možnost stravování na pracovišti. Dovolená 25 dnů. Ohodnocení práce nad rámec smluvní mzdy prostřednictvím finančních odměn. Příjemné, moderně vybavené pracovní prostředí s důrazem na dobré vztahy na pracovišti.
První kontakt: e-mailem: e-mail přes
telefonicky: Zobrazit tel. číslo

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.