- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro studenty
Požadavky: vzdělání VŠ ekonomického nebo technického směru, případně SŠ s maturitou a praxí, pokročilá znalost práce na PC, zejména podrobná znalost Excel, časová flexibilita, komunikativní osobnost, systematičnost, důslednost, analytické myšlení, zdravotní způsobilost a trestní bezúhonnost
Popis práce: PP na dobu určitou 1 rok s možností prodloužení, nástup dle dohody, zpracování dat v nemocničním informačním systému, přenosy dat do jiných uživatelských prostředí, tvorba měsíčních dávek pro zdravotní pojišťovny, opravy a validace dat, práce v rámci metodiky zdravotních pojišťoven, práce v kolektivu
Zaměstnavatel nabízí: příspěvek z FKSP na stravování, stravování a parkování v areálu nemocnice, 5 týdnů dovolené, zajímavé pracovní uplatnění
Kontakt: Klimeš Radek, tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes , v případě zájmu zasílejte životopis a motivační dopis na uvedený e-mail

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.