- 30 000 – 42 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

z::22.8.2025
Hlavní pracovní náplní je aktivní vyhledávání zákazníků v oblasti výroby a prodeje malosériových dílů a obrábění. Nezbytná orientace ve čtení technických výkresů, obecný přehled. Příjemné, reprezentativní vystupování, orientace v oblasti strojírenského průmyslu se zaměřením na automotive, bílou techniku, nábytkářský průmysl.
Nunost aktivní znalosti AJ a vlastnictví ŘP sk.„B“, Mzda bude určena dle vzdělání a praxe uchazeče, část mzdy je závislá na objemu zajištěných zakázek.
stravenky zdarma, 5 týdnů dovolené a další benefity
Inf: schůzka po předchozí telefonické dohodě.
telefonický kontakt na čísle: zobrazit tel. číslo , od 8.00 do 14.00 hod.
FORMPROJEKT, spol. s r.o.
1. máje 223
742 45 Fulnek
IČO: 25357786
Datová schránka: a836w3k
Další informace:
GPS: 49.713279717273,17.899336208211,
S-JTSK: -499297.93 -1112680.75,
RUIAN: 25577581
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.