- 30 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Asistentka s NJ Ratíškovice
Baví tě administrativa, neztratíš se v papírech a máš dobré organizační schopnosti? Tak hledáme právě tebe! Do našeho kolektivu hledáme vhodného kandidáta na pozici Vedoucí montáží a servisu s NJ.
Požadujeme: znalost NJ na komunikativní úrovni, znalost práce na PC, příjemné vystupování, komunikativnost, aktivní a pozitivní přístup k práci, schopnost efektivního plánování a organizování montáží v NJ jazyce, organizace práce, pracovitost, zodpovědnost.
Nabízíme: úvazek na plný pracovní poměr, nástup možný ihned, stabilní a moderní pracovní zázemí v Ratíškovicích, atraktivní mzdové ohodnocení 30 000 Kč – 35 000 Kč, příspěvek na stravování, zaškolení.
Pracovní náplň: plánuje a organizuje montáže, přímá požadavky na servis, montáž nebo vyřízení reklamace.
Pokud tě námi nabízená volná pracovní pozice zaujala, životopis prosím zasílej s označením Asistentka montáží a servisu s NJ na e-mail: e-mail přes .

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.