- 24 490 – 33 300 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
7. platová třída, platový stupeň dle započitatelné praxe + osobní příplatek
Technické zajišťování údržby a běžných oprav. Sledování stavu technické způsobilosti strojů a zařízení.
Komplexní péče o veřejná prostranství a veřejný majetek městyse.
Pracovní poměr: na dobu neurčitou, zkušební doba 3 měsíce.
Předpokládaný termín nástupu: 1. března 2018.
Požadované vzdělání: střední odborné (s výučním listem).
Speciální požadavky – znalosti: řidičský průkaz sk. B
Podklady nutné pro vznik pracovněprávního vztahu: potvrzení o zdrav. způsobilosti.
Místo výkonu práce: Stádlec, Křída, Staré Sedlo, Slavňovice, Hájky.
Kontaktní osoba: Ing. Milan Kelich, tel.: zobrazit tel. číslo , email: e-mail přes
Zájemci se mohou hlásit písemně do 30. 11. 2017. Přihlášky doručit na podatelnu městyse
Stádlec. Obálka označena „VŘ – technický pracovník“. Městys Stádlec si vyhrazuje právo
výběrové řízení zrušit nebo termíny nástupu změnit.
Náležitosti přihlášky jsou:
jméno, příjmení, datum a místo narození, státní příslušnost, místo trvalého pobytu, číslo
občanského průkazu, datum a podpis
Přílohy přihlášky jsou:
Přílohy přihlášky jsou:
1. životopis, ve kterém uveďte údaje o dosavadních zaměstnáních a o odborných
znalostech a dovednostech;
2. výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce (originál případně ověřená
kopie);
3. kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání;
4. souhlas se zpracováním osobních údajů
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.