- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
" Zajištění chodu domácnosti spočívající především v individuální podpoře klientů služby
" Základní vzdělání a kurz pracovníka v sociálních službách, střední odborné vzdělání s výučním listem a kurz pracovníka v sociálních službách, úplné střední vzdělání se zaměřením na sociální péči výhodou
" Trestní a zdravotní bezúhonnost
" Orientace v zákoně č.108/2006 Sb. o sociálních službách a vyhlášce č. 505/2006 Sb.
" Orientace v problematice péče o lidi s mentálním postižením
" Dobré komunikační schopnosti
" Samostatnost, empatie, iniciativa, flexibilita
" Schopnost týmové práce
" Znalost práce na PC
" Oprávnění k řízení motorového vozidla sk. B (aktivní řidič)
Více na www.domovbezzamku.cz
5. platová třída + zvláštní příplatek sk. II., příplatek za práci v So, Ne, SV pracovní pohotovost
Příjemné pracovní prostředí
Možnost dalšího vzdělávání
Příspěvek na stravu, kulturní akce, sport, dovolenou
5 týdnů dovolené + 1 týden dodatkové dovolené
První kontakt: telefonicky 7:00 – 14:30 nebo e-mailem;
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?