- Plný úvazek

SKLADNÍCI/EXPEDIENTI V INTERNETOVÉM OBCHODĚ
POŽADUJEME: fyzickÁ zdatnost a výborný zdravotní stav, oceníme praxi na obdobné pozici a časovou flexibilitu. Pokud jsi pečlivý, je na tebe spoleh a máš smysl pro humor, budeš se k nám určitě hodit!
NÁPLŇ PRÁCE: Provozujeme unikátní internetové knihkupectví s nejširší knižní nabídkou ve střední a východní Evropě. Působíme nejenom v Česku, ale také v dalších evropských zemích. Do mladého týmu hledáme na HPP kolegy do skladu. Budeš připravovat a vydávat zboží ze skladu, chystat a balit zásilky se zbožím pro zákazníky, přijímat zboží a následně ho uskladňovat a samozřejmě zodpovídat za pořádek a správné umístění zboží ve skladu.
NABÍZÍME: zajímavou práci v prostředí internetového obchodu, příspěvek na stravování, slevu na veškeré zboží, občerstvení na pracovišti, tým mladých lidí, které práce baví.
PRVNÍ KONTAKT: svůj životopis a motivační dopis zasílejte e-mailem na: e-mail přes
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?