- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
V případě zájmu zašlete svůj životopis na e-mail e-mail přes
Pracovník/ce zákaznického servisu
Baví vás práce na počítači? Jste pečlivý/á? Nebojíte se nových věcí? Chcete změnu? Tak to hledáme právě vás na pozici pracovníka/ce zákaznického servisu.!
Jsme ryze česká firma a naším životem jsou přesné obráběcí nástroje a vše kolem nich.
Máme výzkum, vývoj, konstrukci, technologii, výrobu a servis. A to vše pod jednou střechou. Našimi zákazníky jsou významné firmy z oblasti Automotive, Aerospace a Energetiky. A i když jsme na trhu již 15 let, neustále se rozvíjíme. A proto hledáme nové lidi do našeho kolektivu.
Co nabízíme:
Stabilní a zajímavou práci
Příspěvek na stravování
Možnost profesního růstu
Práci v menší, ale moderní, dynamické a prosperující firmě
A hlavně skvělý kolektiv a spousty výzev!
Co požadujeme:
Komunikativnost, schopnost týmové práce
Znalosti práce s PC (IS, MS OFFICE) a systému QI na pokročilé úrovni VÝHODOU
Zkušenosti ze zákaznického servisu velkou výhodou
Pečlivost, spolehlivost a samostatnost při řešení úkolů
Úplné střední vzdělání s maturitou nebo vyšší odborné vzdělání s maturitou
Komunikativní znalost anglického jazyka výhodou
Pracoviště: Brno
Nástup: Dle dohody, únor/březen 2017
Platové podmínky: 20 000 – 25 000 Kč
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.