- 32 000 – 64 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
První kontakt e-mailem.
Hledáme kvalifikované kandidáty, kteří se připojí k našemu globálnímu centru sdílených služeb. Tato pozice dohlíží na každodenní aktivity Data management specialists, kteří se zabývají správou personálních politik, procesů a programů včetně údržby údajů o zaměstnancích a pracovních údajích, odměňování, pohybu zaměstnanců ap. Tato pozice bude sledovat tok práce a dohlížet na něj, vést, řídit a hodnotit zaměstnance. Tato pozice zajišťuje důslednost v kvalitě dat a podporuje řešení složitých problémů a eskalací souvisejících s daty.
Co bude Vaší náplní práce?
. Koučovat a vést tým Data Management Specialists v jejich každodenních aktivitách a řešit složitější problémy v týmu a příjímat konečná rozhodnutí související s těmito záležitostmi
. Vyřizovat nebo eskalovat složité požadavky nebo transakce
. Podle potřeby schvalovat/provádět přezkumy kvality údajů od data managementu/týmů specialistů
. Spolupracovat s oddělením lidských zdrojů v poskytování zpětné vazby, poznatků a příležitostí pro neustálé zlepšování
. Navrhovat metody aktualizace, zjednodušení a zlepšení procesů, postupů a technologií a provádění změn v procesech
. Dohlížet na výkonnost týmu a řídit tok informací za účelem zvýšení efektivity
Souhlas zaměstnavatele se zaměstnaneckou kartou.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!