- 50 000 – 75 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
První kontakt e-mailem.
NÁPLŇ PRÁCE:
" Příprava finančních výkazů, evidence odpisů, cash flow, evidence pohledávek a závazků, splátkové kalendáře
" Vedení účetnictví dle MANN+HUMMEL účetních postupů
" Správa ročních a měsíčních uzávěrkových operací
" Kalkulace časového rozlišení nástrojů
" Odsouhlasení IC transakcí s ostatními pobočkami koncernu
" Zakládání karet majetku, aktivace majetku, kontrola a účtování vyřazení majetku, měsíční činnosti spojené se závěrkou
" Příprava dat pro účetní a daňové audity, podkladů pro zpracování daňových přiznání
POŽADAVKY:
" Předchozí zkušenost v oblasti účetnictví
" SŠ/VŠ vzdělání ekonomického směru
" Dobrá znalost anglického/německého jazyka (úroveň B1/B2), další světový jazyk velkou výhodou
" Zkušenosti s účtováním v rámci mezinárodních účetních standardů
" Dobrá znalost SAP a MS Office
" Důslednost, časová flexibilita, dobré komunikační schopnosti
" 6 týdnů dovolené
" 1 mzda navíc každý rok
" 1 100,–- čistého každý měsíc na volnočasové aktivity
" Částečný home office + flexibilní pracovní doba
" Závodní stravování
" Podpora penzijního nebo životního pojištění

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.