- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Nejvyšší správní soud hledá kandidáty na pozici FINANČNÍ ÚČETNÍ
Požadavky :
" střední vzdělání s maturitní zkouškou se zaměřením na ekonomiku,
" znalost zákona č. 563/1991 Sb., o účetnictví, ve znění pozdějších předpisů včetně předpisů prováděcích,
" znalost vyhlášky č. 410/2009 Sb., kterou se provádějí některá ustanovení zákona č. 563/1991 Sb., o účetnictví,
" potřebná znalost zákona č. 320/2001 Sb., o finanční kontrole a vyhlášky č. 416/2004 Sb., kterou se provádí zákon č. 320/2001 Sb., o finanční kontrole ve veřejné správě,
" velmi dobrá znalost práce na PC,
" schopnost systematické a samostatné práce, pečlivost,
" praxe ve státní správě výhodou,
" znalost práce v ekonomickém systému IRES výhodou
Náplň práce :
" provádění účetních operací v systému IRES
" účtování výdajů na příslušné nákladové účty, předpisy faktur
" účtování pokladny
" práce ve Státní pokladně (rezervace a zasílání informací do systému RISRE)
" předávání příkazů do banky, evidence bankovních výpisů
" likvidace tuzemských a zahraničních cestovních příkazů
" zastupování hlavní účetní
Nabízíme:

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.