- 29 400 – 34 400 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Upřesňující údaje:
Do školní jídelny hledáme pracovní posilu na pozici pomocného Kuchaře/Kuchařky.
Daná pozice obnáší především dohotovování a regeneraci jídel, výdej jídel a další práce v kuchyni spojené s výrobou částí jídel a přípravou svačin.
POŽADUJEME
o potravinářský průkaz
o smysl pro pořádek
o pečlivost a samostatnost
o dochvilnost
o zdravotní stav dovolující vykonávat určenou práci
VÍTÁME
o zkušenosti s výdejem jídel ve školních jídelnách, a nebo v gastronomii
o pozitivní vztah k dětem
NABÍZÍME
o zázemí stabilní společnosti
o příjemné moderní prostředí
o prima pracovní kolektiv
o volné víkendy
o výplatní termín k 20. dni v měsíci
o pracovní doba PO-PÁ od 6:00 do 14:30 hodin
o nástup ihned
o odměna dle předchozí praxe se zařazením do III. platové třídy
o pracovní smlouva do konce roku, v případě oboustranné spokojenosti možnost prodloužení
Zaměstnanecké výhody:
Obědy ve školní jídelně

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.