Pracovník/pracovnice úklidu v domově pro seniory

Šternberk
od 21.750 Kč

Druh práce:

  • Běžný úklid, zametání, utírání prachu, větrání místností, vynášení odpadků,

čištění nábytku a zařízení, čištění koberců vysavačem, vytírání PVC podlah
a dlaždic. Mytí oken, klozetů,…

  • Úklid a údržba okolí domova (listí, tráva,…)
  • Používání podlahových mycích strojů a parních čističů

Místo výkonu
práce: Domov pro seniory Šternberk, Oblouková ulice, 785 01 Šternberk

Požadavky:

  • Bezúhonnost
  • Zdravotní způsobilost
  • Práce i o sobotách, nedělích a svátcích

Další požadavky:

  • Dobrý vztah k seniorům, osobám se zdravotním postižením
  • Pracovitost, spolehlivost, pečlivost, čistotnost, pořádkumilovnost
  • Dobrá fyzická kondice odpovídající nabízené pracovní pozici
  • Předpokládaný nástup 1.10.2024

Nabízíme:

  • 4. platová třída, nástupní plat 21.750 Kč
  • 200 hodin dovolené, 3 dny zdravotního volna, příspěvek na stravování,

zaměstnanecké benefity, osobní příplatek po zapracování

  • Možnost čerpání neplaceného volna
  • Práci v rodinném domově pro seniory
  • Po roce praxe nabízíme profesní postup, možnost zaučení se v práci

pracovníka v sociálních službách
Přihlášky obsahující: 1. Žádost o přijetí do zaměstnání
2. Strukturovaný životopis
3. Motivační dopis
4. Doklad o nejvyšší dosažené kvalifikaci
5. Čestné prohlášení o trestní bezúhonnosti
doručte do 30. 4. 2024 na adresu: Sociální služby Šternberk, příspěvková
organizace, Komenského 388/40, Šternberk nebo e-mailem na
Odpovědět na inzerát
Termín osobního pohovoru
Osobní pohovory budou probíhat ve dnech 28. – 29.5.2024 v sídle organizace.
Čas bude upřesněn.
Bližší informace: Ivana Vaňáková, personální a mzdová účetní organizace, Telefon: Zobrazit tel. číslo , Mobil: Zobrazit tel. číslo , e-mail přes odpovědní formulář

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

CARGO-HORTIM, spol. s r.o. | CARGO-HORTIM, spol. s r.o. | Lipník nad Bečvou Lipník nad Bečvou
  • 45 000 – 48 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 18. února
Eagle Eyes a.s. | Eagle Eyes a.s. | Prostějov, centrum Prostějov, centrum
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 16. února
Zařízení sociální péče Choceň | Zařízení sociální péče Choceň | Choceň Choceň
  • 17 070 – 19 570 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 18. srpna
Jiří Geisler | Jiří Geisler | Brno Brno
  • 17 000 – 17 500 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 21. června
ESSAT CZ, s.r.o. | ESSAT CZ, s.r.o. | Hlučín Hlučín
  • 84 Kč / hod
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 4. července
Sociální služby Šternberk, příspěvková organizace | Sociální služby Šternberk,… | Šternberk Šternberk
  • od 14 330 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 26. ledna
GEISLER ÚKLIDOVÁ FIRMA s.r.o. | GEISLER ÚKLIDOVÁ FIRMA s.r.o. | Brno Brno
  • 130 Kč / hod
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 22. července
Charita Prachatice-Vimperk | Charita Prachatice-Vimperk | Vimperk Vimperk
  • 33 000 – 39 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 22. května
Charita Prachatice-Vimperk | Charita Prachatice-Vimperk | Vimperk Vimperk
  • do 24 500 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 19. prosince
Regmont EU s.r.o. | Regmont EU s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 45 000 – 75 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. dubna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI