- 50 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Náplň práce: Spolupráce s obchodním ředitelem při péči o svěřenou sortimentní skupinu a její aktivní rozvoj, včetně přípravy podkladů, produktových listů, analýz a spolupráci na přípravě produktového katalogu. Sledování trendů ve svěreném sortimentu, sledování konkurence a novinek dostupných na trhu s cílem optimalizace sortimentního portfolia. Zajišťování potřebných dat a informací k danému sortimentu pro účely zadání do firemního softwaru, využití pro e-shop apod. Komunikace a účast na jednání s dodavateli, uvádění veškerých sortimentních změn a novinek do reálného života firmy a do všech procesů.
Očkáváme: min. SŠ vzdělání technického nebo obchdního směru, pozice je vhodná i pro absolventy, znalost práce na PC (MS Office), znalost anglického jazyka na komunikativní úrovni, samostatnost, spolehlivost a velmi dobré komnikační dovednosti, aktivní přístup k práci, vysoké pracovní nasazení a schopnost dotahovat zadané úkoly do zdárného konce, ochotu učit se novým věcem a neustále si prohlubovat znalosti potřebné k výkonu práce, ŘP sk. B (aktivní řidič).
Nabízíme: zajímavou práci v silné a stabilní společnosti, úvodní zaškolení a navazující pravidelné školení sortimentu, motivující platové ohodnocení závislé na dosažených výsledcích, práci v modrrním pracovním prostředí.
Nástup ihned nebo dohodou.
V případě zájmu zašlete Váš životopis na e-mailovou adresu e-mail přes
Do průvodního dopisu prosíme o zaslání souhlasu se zpracováním osobních údajů dle § 21 zákona 104/2000 Sb.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak nabídku přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.