- 38 000 – 48 000 Kč
- Plný úvazek
Aktualizace 5. 3. 2020, 7. 2. 2020
Požadujeme – praktická zkušenost s vedením týmu 20 – 25 lidí, praxe ve výrobě, potravinářství a na obdobné pozici min. 3 roky, schopnost motivovat svěřený tým a být přirozenou autoritou, dobrá organizace práce, znalost práce na PC na dobré úrovni, samostatné operativní rozhodování v neplánovaných situacích, odolnost vůči stresu, vysoké pracovní nasazení, odpovědný přístup k práci.
Životopis zaslat na e-mailovou adresu: e-mail přes
Pracoviště: Třinec

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.