- 30 000 Kč
- Plný úvazek

VEDOUCÍ PRODEJNY, PRODEJNÍ ASISTENT/-KA
Pracovní doba jsou 12 hodinové směny v systému krátký/dlouhý. Pracovní náplň je starost o prodejnu, úklid na prodejně, prezentace zboží, aktivní prodej, každodenní odbavování e-shopu, hlídání prodejny před krádežemi. Ideální kandidát je energický člověk, zodpovědný, zapálený pro naši věc, který miluje komunikaci, sport, je silně prozákaznický a svou práci bere víc jako poslání, než jako nutnost. Praxe v oboru není nutná, je však výhodou. V případě, že se kandidát osvědčí má možnost stát se vedoucím prodejny, díky čemu může realizovat vlastní nápady a vize této prodejny. Jedná se o jednu z nejsilnějších prodejen v naší síti.
Zaměstnanecké výhody: sleva na produkty, pitný režim na pracovišti
HLÁSIT SE: zasílat životopisy na e-mail přes (v případě potřeby si lze domluvit schůzku mailem + zaslat životopis)
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?