Vedoucí Skladu | Postavte Sklad Na Nohy (A14572)
O nás
Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.
Popis
Nový sklad nevznikne jen tím, že se zaplní regály. Nejdřív potřebuje někdo nastavit, jak bude fungovat. Od procesů a systému až po tým lidí, který ho každý den udrží v chodu.
A právě to bude Vaše role.
Hledáme člověka, který se nebojí začátku od nuly. Člověka, který dokáže nastavit pravidla, vést tým a zároveň se umí podívat na proces a říct: „Takhle to můžeme udělat lépe.“
Co budete mít na starosti?
- kompletní rozjezd a následné vedení nového skladu,
- nastavení skladových a logistických procesů,
- vedení, organizaci a rozvoj týmu,
- nastavení pracovních postupů a odpovědností,
- dohled nad příjmem, skladováním a výdejem materiálu či zboží,
- sledování efektivity a hledání možností pro zlepšení,
- spolupráci s dalšími odděleními a zahraničními kolegy.
Požadujeme
Koho hledáme?
Zkušeného člověka ze skladu nebo logistiky, který už ví, co obnáší jeho řízení – a ideálně má zkušenost nejen s vedením lidí, ale také s nastavováním procesů.
Nemusíte mít za sebou deset rozjezdů skladů. Důležité je, že umíte organizovat, rozhodovat, vést lidi a dotahovat věci do konce.
A protože budete v kontaktu se zahraničními kolegy, potřebujete komunikativní angličtinu.
Nabízíme
Co Vám tahle role nabídne?
Především možnost být u něčeho od začátku a ovlivnit, jak bude nový sklad fungovat. Nebudete přebírat hotové procesy – budete je tvořit.
K tomu získáte:
- samostatnou vedoucí pozici s reálným prostorem pro vlastní rozhodování,
- možnost postavit a rozvíjet vlastní tým,
- prostor pro zavádění vlastních nápadů a zlepšení,
- stabilní zázemí mezinárodní společnosti,
- profesní růst a možnost ovlivnit podobu nového logistického provozu.
Pokud Vás láká spíš něco budovat než jen převzít to, co už někdo nastavil, tahle role by Vás mohla bavit.
