Pracovní náplň: technická podpora našim obchodním partnerům, občasná servisní manuální práce, řešení reklamací, technické školení obchodních partnerů, účast na školení našich dodavatelů v anglickém jazyce, vyřizování dotazů ohledně náhradních dílů, servisu, reklamací, administrativní a technické práce spojené s vedením agendy, rozvoj technické podpory.
Požadavky: vyučen/SŠ, kvalifikaci lze prokázat i osvědčením o zkoušce z profesní kvalifikace dle Národní soustavy kvalifikací, znalost AJ podmínkou, praxe v oboru 1 rok, uživatelská znalost PC, ŘP sk.B, technické znalosti v oboru zahradní techniky, ochota učit se nové věci, týmový duch, spolehlivost, samostatnost, zodpovědnost.
Nabízíme: dobré platové podmínky včetně systému odměn, možnost dalšího vzdělávání a zvyšování kvalifikace, možnost vycestovat do zahraničí, 5 týdnů dovolené, příspěvek na závodní stravování, telefon, PC.
Kontaktní osoba: Blanka Novotná, Zobrazit tel. číslo , e-mail přes .
Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.
Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!
Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.
Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.