- 40 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení, dle dohody. Jedná se o zkrácený pracovní úvazek (min. 20 hod. týdně), případně plný, možnost dohody o provedení práce nebo dohody o pracovní činnosti. Předpokládaný nástup k 1.6.2017 nebo později, dle dohody. Pozice je vhodná i pro osoby zdravotně znevýhodněné, osoby se zdravotním postižením a absolventy.
Požadavky: vzdělání min. SŠ s maturitou, příp. VOŠ nebo VŠ (výhodou je zkušenost s prací účetního, rozpočtáře, případně referenta), bezúhonnost, zodpovědnost, časová flexibilita, pečlivost a spolehlivost, znalost práce na PC, schopnost týmové i samostatné práce, řidičský průkaz sk. B.
Zaměstnavatel nabízí příspěvek na stravování.
Máte-li o uvedené pracovní místo zájem, dostavte se na jedno z informačních setkání uchazečů dne 18.5.2017 v 10:00 hod. nebo v 16:00 hod. ve 3. patře budovy Farní charity Náchod, Mlýnská 189, Náchod, žlutý vícepatrový dům s průjezdem (Caritas).
S sebou přineste strukturovaný životopis a fotografii.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.