- 43 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
MECHANIK ÚDRŽBY
Životopisy od zájemců přijímáme na email: .
Požadujeme: dobrý zdravotní stav
Vyučení v technickém oboru podmínkou, vhodné i pro absolventy. Zaučování na ranní směně, po zaučení nepřetržitý provoz – rozpis směn: Pracují se 3 dny ranní směny od 6 do 18 hod., 2 dny volno, 3 dny noční směny od 18 do 6 hod. a 4 dny volno a poté se cyklus opakuje, na Štědrý den se nepracuje.
Pracovní náplň: Mechanik bude spolupracovat při pravidelných týdenních odstávkách, tzn. demontáže, montáže, kontroly, mazání, čištění částí linek. Pomáhat s přestavbami linek na jiné výrobky. Ve spolupráci s údržbou bude jeho náplní také drobná údržba linek jako mazání částí strojů, výměny filtrů, najíždění chladících zařízení, dohled nad funkčností některých částí linek, kontrola tlaků apod. Převážně se bude jednat o mechanickou stránku stroje. Bude mít na starosti stav provozních čistidel a mazadel, stav nářadí, montážních a demontážní přípravků na linkách AV i SSV.
Nabízíme: Náborový příspěvek 30.000 Kč. Mzdový nárůst po zaučení zaručen, 15 směn v měsíci, příspěvek na stravování, obědy či chlazená strava připravená přímo ve firmě, rekondiční volno, příspěvek na penzijní připojištění či životní pojištění, odměna vázaná na hospodářské výsledky firmy a další benefity.
tel. kontakt možný po – pá od 6.00 – 14.00 hodin.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.