- 36 000 – 54 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
A11
SŠ, náplň práce – aktivní komunikace se zákazníky, tvorba článků, reklam, nabídek, správa chodu; prac. doba 8–16,30 hod. kanceláře, administrativní činnost
kontakt – e-mailem, osobně
Požadujeme – vzdělání ÚSO s maturitou, výborná znalost práce na PC (grafické programy – nutností, Internet, Word, Excel), vysoké pracovní nasazení, nadstandardní komunikační dovednosti, samostatnost, iniciativa, odpovědnost, praxe vítána
Prosíme, zasílejte pouze písemné nabídky (nejlépe vč. foto), netelefonovat, prosím. Děkujeme za pochopení.
Vybrané uchazeče budeme v nejbližší době kontaktovat.
U veškerých dokumentů zasílaných naší společnosti uvádějte, prosím, souhlas se zpracováním Vašich osobních údajů.
Zaměstnanecké výhody – práce na HPP, stabilní zaměstnání, služební telefon s využitím pro soukromé účely, prémie
Kontakt – e-mailem – viz výše

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!