Sociální pracovník/ce - vedoucí zařízení soc. služeb

České Velenice
24.000 – 42.000 Kč

Náplň práce:

  • Poskytování činností registrované soc. služby – nízkoprahové zařízení pro děti a mládež (dle z. o sociálních službách). Přímá práce s uživateli služby obvykle ve věku 6 – 18 let. Jedná se o činnosti: zajištění podmínek pro společensky přijatelné volnočasové aktivity, pracovně výchovná činnost s dětmi, nácvik a upevňování motorických, psychických a sociálních schopností a dovedností, zajištění podmínek pro přiměřené vzdělávání, aktivity umožňující lepší orientaci ve vztazích odehrávajících se ve společenském prostředí, socioterapeutické činnosti, jejichž poskytování vede k rozvoji nebo udržení osobních a sociálních schopností a dovedností podporujících sociální začleňování osob, pomoc při uplatňování práv, oprávněných zájmů a při obstarávání osobních záležitostí.
  • Další činnosti pracovnice: spolupráce s uživatelem, plánování průběhu poskytování sociální služby, podpora uživatele při naplňování sjednaných cílů, zpracování a vedení individuálního plánu a další dokumentace, spolupráce s návaznými službami a dalšími specialisty, účast na případových konferencích, vedení porad pracovníků, aktualizace standardů kvality, výkaznictví služby.

Požadujeme:

  • odbornou způsobilost dle zákona č. 108/2006 Sb. (vyšší odborné nebo vysokoškolské vzdělání příslušného směru)
  • způsobilost k právním úkonům, bezúhonnost
  • dobrý zdravotní stav
  • samostatnost, odpovědnost, flexibilita
  • schopnost týmové spolupráce, loajalita, aktivní přístup k práci
  • ochota učit se nové věci
  • práce na PC (uživatelská znalost MS Office – Word, Excel a další), eQuip – klientský program
  • zkušenost s řízením menšího kolektivu v oblasti sociálních služeb nebo podobných výhodou

Nabízíme:

  • práci v rozsahu 1,0 úvazku (pracovní doba od 11:00 hod do 18:30 hod.)
  • mzda po zapracování od od 25 000,– Kč do 34.000,– Kč + osobní ohodnocení (od 1 tis. do 10 tis.) + prémie
  • 5 týdnů dovolené
  • služební notebook a mobilní telefon
  • příjemné pracovní prostředí
  • profesní podporu (pravidelnou supervizi, intervizi)
  • kvalitní a spolupracující tým
  • možnost dalšího vzdělávání

Místo výkonu práce: České Velenice
Předpokládaný nástup: dle dohody
V případě Vašeho zájmu o tuto pracovní pozici zašlete oslovující dopis a strukturovaný životopis.
Dokumenty zašlete na e-mailovou adresu: e-mail přes odpovědní formulář. (Předmět emailu: "výběrové řízení "). Bližší informace podá na tel: Zobrazit tel. číslo pí Hana Francová.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Domov pro seniory Třeboňsko, příspěvková organizace | Třeboň
  • 27 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
dnešní
Domov pro seniory Třeboňsko, příspěvková organizace | Třeboň
  • 42 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
dnešní
Domov pro seniory Třeboňsko, příspěvková organizace | České Velenice
  • 27 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
dnešní
Městský ústav sociálních služeb města Plzně, příspěvková organizace | Plzeň
  • 25 840 – 34 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 17. února
Čtyřlístek - centrum pro osoby se zdravotním postižením Ostrava, příspěvková organizace | Ostrava
  • 29 620 – 43 330 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. března
Základní škola, Znojmo, Mládeže 3, příspěvková organizace | Znojmo
  • 24 000 – 34 520 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. října
BOKAP s.r.o. | Dyjákovičky
  • 18 000 – 19 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. října
Základní škola a Mateřská škola, Tasovice, okres Znojmo, příspěvková organizace | Tasovice, Znojmo
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. října
Služby v dopravě s.r.o. | Dýšina
  • od 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. října
AQUATERM, s.r.o. | Šlapanice, Brno-venkov
  • od 23 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. října
AG MAIWALD a.s. | Pohořelice, Brno-venkov
  • 28 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. října
NADOP-VÝROBA NÁBYTKU, a.s. | Ořechov, Brno-venkov
  • 25 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. října
Městské muzeum a galerie Břeclav, příspěvková organizace | Břeclav
  • 25 280 – 37 170 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. října
TSA Formentor s.r.o. | Břeclav
  • od 19 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. října
Mgr. Václav Bláha | Bratronice, Kladno
  • od 16 200 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. října
SEMIN CZ a.s. | Mohelnice, Šumperk
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. října
Střední odborná škola veterinární, Hradec Králové - Kukleny, Pražská 68 | Hradec Králové
  • 16 200 – 23 510 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. října
Vyšší odborná škola zdravotnická a Střední zdravotnická škola, Hradec Králové, Komenského 234 | Hradec Králové
  • od 20 230 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. října
UNITHERM - KV, spol. s r.o. | Karlovy Vary
  • 25 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Chcete se odhlásit z úřadu práce? Nové místo mít nemusíte

Chcete se odhlásit z úřadu práce? Nové místo mít nemusíte

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

zkušenost