- 32 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
SOCIÁLNÍ PRACOVNÍK/CE, VEDOUCÍ SLUŽBY
POŽADUJEME: Vysoký stupeń sociálních kompetencí, flexibilitu, samostatnost i schopnost pracovat v týmu. Celoživotní vzdělávání. Přednost mají osoby se zkušeností práce v neziskové organizaci, znalost problematiky autismu. Řidičské oprávnění sk. B – nutností.
NÁPLŇ PRÁCE: Výkon sociální práce a aktivity nácviku sociálních dovedností pro cílovou skupinu dětí/osob se ZP. Práce po celém okrese Vsetín, práce formou individuální, nebo skupinové, práce v rodinách, nebo na pracovišti v souladu s individuálním plánem podpory uživatele. Částečným úvazkem vedení týmu 3 osob, výkaznictví.
NABÍZÍME: Neustálé vzdělávání a osobní růst, práce v rodinné atmosféře.
PRVNÍ KONTAKT: E-mailem na adresu: e-mail přes nebo telefonicky paní Božena Mikulíková, tel.: Zobrazit tel. číslo v pracovní dny do 17 hodin.
Ov.tel.: 3.4.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.