Pracovní poměr na dobu určitou po dobu čerpání rodičovské dovolené stávajícího zaměstnance. Uchazeč/ka musí prokázat odbornou kvalifikaci – minimálně střední vzdělání s maturitní zkouškou a dále odbornou způsobilost dle Zákona o sociálních službách č. 108/2006 Sb. (sociální práce, sociální pedagogika, akreditovaný kurs PSS) a bezúhonnost dle Zákona o sociálních službách č. 108/2006 Sb. Požadujeme řidičský průkaz sk. B (aktivní řidič/ka) a zkušenost s prací pracovníka v sociálních službách. Platové zařazení: 9. plat. třída dle NV č. 341/2017 Sb. v platném znění, platový stupeň dle délky započitatelné praxe podle ZP + příplatky dle ZP + osobní ohodnocení + čerpání benefitů z Fondu kulturních a sociálních potřeb zaměstnavatele. Zkušební doba 3 měsíce. Možnost zakoupení zvýhodněné roční časové jízdenky na integrovanou dopravu Ústeckého kraje.
Výhody: příspěvek na stravování zajišťované zaměstnavatelem (vlastní kuchyně), čerpání zaměstnaneckých benefitů z Fondu kulturních a sociálních potřeb zaměstnavatele, zvláštní prémie, zvýhodněné zaměstnanecké jízdné na integrovanou dopravu Ústeckého kraje (MHD, autobusy, vlaky, loď), základní výměra pro výpočet nároku na dovolenou je 5 týdnů + 1 týden dodatkové dovolené.
Strukturované životopisy zasílat na e-mail: e-mail přes
Pracovník/ce v sociálních službách – vedoucí služeb
Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.
Společnost Domovy pro osoby se zdravotním postižením Ústí nad Labem, příspěvková organizace hledá pracovníky i na další pozice:
Zobrazit nabídky firmyNebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Lokalita
Smluvní vztah
