- Plný úvazek

Kontakt: emailem, do předmětu prosím uveďte: Řidič Praha
Tel. kontakt 7:00–15:30
Z důvodu neustálého růstu skupiny JANČA V.M. rozšiřujeme náš pražský tým a hledáme nového kolegu/kolegyni na pozici řidič/řidička.
Co od Tebe požadujeme?
" Hledáme ideálně středoškoláka s praxí na obdobné pozici, pokud budeš vyučen, mít praxi a práce tě bude bavit, tak máš také předpoklady pro tuto pozici.
" Vzhledem k charakteru práce se těšíme na někoho spolehlivého a samostatného s milým vystupováním a dobrou zdravotní kondicí.
" Tvou výhodou bude, pokud umíš, nebo se chceš naučit jezdit s VZV.
" Tvou nutností je řidičský průkaz sk. B, případně C společně s profesním průkazem.
Co budeš dělat?
" Hlavní náplní Tvé práce bude rozvoz materiálu po Praze a jejím okolí, v případě požadavků přeprava po celé České republice
" Budeš nakládat a vykládat materiál pomocí vysokozdvižného vozíku, případně hydraulické ruky
" Součástí Tvé práce také bude komunikace se zákazníky a kolegy na prodejních skladech.
Za Tvou práci Tě u nás čeká:
" na začátku spolupráce Ti vše potřebné vysvětlí a ukáží zkušení kolegové,
" smlouva na HPP při nástupu,
" dvanáctkrát za rok dostaneš výplatu a to že ji budeš mít na účtu včas, tak je u nás samozřejmostí,
" práci v perspektivní a stabilní společnosti s působnosti po celé ČR,
" čím šikovnější budeš, tím vyšší budou Tvé prémie,
" čekají Tě kolegové se smyslem pro humor a chutí do práce,
" pravidelně Tě budeme školit,
" a v neposlední řadě Tě čekají teambuildingové akce, jelikož si uvědomujeme důležitost správně fungujícího kolektivu.
Zaměstnanecké výhody: stravenky
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!