- 130 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Obsluha jednoho nebo více druhů tiskařské linky, nastavení parametrů tisku, příprava barev, realizace potisku výrobků, čištění jednotlivých částí stroje
- 3 směnný provoz
- Vzdělání SOU – strojní obor
- Předchozí praxe s obsluhou strojů nebo zkušenosti přímo na pozici tiskař velkou výhodou
- Spolehlivost, zodpovědnost
- Měsíční mzda 31-35.000 Kč (dle stupně zaškolení)
- Měsíční bonus až 3.000 Kč
- Bonus za plnou docházku 500 Kč/měsíc
- Příplatky za noční směnu 20%, příplatky za odpolední směnu 10 Kč/h, příplatek za prostředí 10 Kč/h
- 13. plat
- Výroční bonusy 3-17.000 Kč (dle počtu odpracovaných let ve firmě)
- 25 dní dovolené
- Dotované stravování ve firmě (oběd za 39 Kč)
- Příspěvek na dopravu 1 Kč/km
- Vybavení pracovním oblečením, příspěvek na praní
- Příspěvek na penzijní připojištění
- Příspěvky na letní tábory, lyžařské výcviky dětí zaměstnanců
- Podrobné kompletní úvodní zaškolení a podpora dalšího profesního růstu
- Nástup přímo do kmene společnosti
- Možnost zajištění ubytování

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.