- 80 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Chcete se podílet na vývoji inovativních produktů prémiových značek? Baví Vás konstrukce ve 2D nebo 3D? V oddělení Electrics & Electronics vyvíjíme sofistikované elektrotechnické komponenty, zabýváme se kompletní architekturou a designem kabelových svazků. Pracujeme na celé řadě projektů pro různé zákazníky, to nám dává prostor pro rozvoj a rychlejší získávání dalších zkušeností. Rádi bychom v našem týmu přivítali nového kolegu nebo novou kolegyni, pro tvorbu elektrotechnických schémat a dalších elektronických komponent nebo pro konstrukci 3D modelů v procesu Digital MockUp (DMU).
Není to Vaše vysněná práce? Nevadí! Ale zkuste se podívat na naše další otevřené pozice.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.