- 35 000 Kč
- Plný úvazek
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Hledáte stabilní práci řidiče/ky skupiny C s pevnou pracovní dobou? Vyhovuje Vám lokalita Praha 10? Nabízíme pracovní poměr na dobu neurčitou v kmenovém stavu společnosti. Pokud jste na všechny otázky odpověděli ano, dejte nám o sobě vědět. Těšíme se na Vaše reakce.
Řízení nákladního vozidla s hydraulickou rukou, naložení a vyložení odpadu
Zodpovědnost za svůj vůz a jeho posádku
Řídit se pokyny vedoucího
Vedení záznamů o provozu vozidla
Platný řidičský a profesní průkaz sk. C a ještě karta řidiče
Jeřábnický či vazačský průkaz výhodou
Absolvování psychotestů
Zodpovědný a aktivní přístup k práci, spolehlivost
Hlavní pracovní poměr na dobu neurčitou v lokalitě Praha 10
Pevná pracovní doba a v případě přesčasů jsou všechny zaplacené
Bonusy a prémie
Průměrná mzda 44 000 Kč
Příspěvek na penzijní a životní pojištění
Příspěvek na stravování
Moderní a nová vozidla
4 týdny dovolené + 2 dny sick days
Nástup možný ihned
V případě Vašeho zájmu pošlete Váš strukturovaný životopis.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.