Pracovník v sociálních službách - chráněné bydlení Domov (úvazek 0,78)

Chválkovice, Olomouc
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Kontakt
Mgr. Jana Hlaváčová, zobrazit tel. číslo

O nás

Máte srdce na pravém místě a touhu pomáhat? Přidejte se do našeho týmu!

Posláním Klíče, organizace s více než padesátiletou tradicí, je poskytovat prostřednictvím sociálních služeb podporu a pomoc lidem(dle druhu poskytované služby):

  • s mentálním postižením,
  • s mentálním postižením kombinovaným s tělesným, smyslovým postižením či s poruchou autistického spektra, případně se stabilizovaným duševním onemocněním,
  • s kombinací poruchy autistického spektra, mentálního postižení a problémového chování.

Způsob realizace služeb vychází z individuálně určených potřeb klientů. Klíč ve spolupráci s přirozeným sociálním zázemím klientů a s využitím možností komunity usiluje o jejich osobní realizaci.

Co u nás budete dělat:

  • Provádět přímou obslužnou péči a základní výchovnou nepedagogickou činnost vůči lidem s mentálním postižením,
  • rozvíjet individuální manuální zručnosti a fixovat získané společenské a pracovní návyky svěřených klientů Klíče v souladu s obecně závaznými právními normami ČR a veškerými předpisy a nařízeními, platícími uvnitř Klíče,
  • poskytovat svěřeným klientům podporu a vedení v oblastech stravování, nakupování osobních potřeb, v domácích pracích, v péči o osobní hygienu, to vše s přihlédnutím k jejich individuálním schopnostem,
  • odpovídat za bezpečnost a zdraví svěřených klientů,
  • vést dokumentaci o průběhu poskytování služby,
  • účastnit se na dalším vzdělávání, poradách a supervizních setkáních.

Místo výkonu práce: CHB Domov, Chválkovická 195/13, 779 00 Olomouc

Výkon práce převážně v odpoledních a večerních hodinách, v pracovní dny od 13:30 do 21:00 hodin, ve dnech pracovního klidu od 8:00 do 20:00 hodin. Ranní směny cca 4 x za měsíc od 6:00 do 14:30.

Co od Vás očekáváme:

  • Akreditovaný kvalifikační kurz pro pracovníky v sociálních službách a střední vzdělání s výučním listem, nebo střední vzdělání s maturitní zkouškou či vysokoškolské vzdělání v oborech zaměřených na sociální a humanitární činnost, vychovatelství apod., nebo sanitářský kurz s osvědčením vydaným nejpozději 31. 12. 2006 (kvalifikační kurz pro pracovníky v sociálních službách nezbytné zvládnout do 18 měsíců od nástupu do zaměstnání),
  • psychickou i fyzickou připravenost k výkonu práce s lidmi s lehkým až středním mentálním postižením,
  • zodpovědnost,
  • kreativitu a nadšení, schopnost empatie, komunikativnost, pozitivní přístup, týmová spolupráce,
  • profesionální přístup k práci,
  • připravenost dále se rozvíjet a vzdělávat,
  • zdravotní způsobilost, očkování proti hepatitidě typu B dle § 9, vyhlášky 537/2006 Sb.,
  • trestní bezúhonnost,
  • výbornou znalost práce na PC.

Výhodou je:

  • Praxe v oboru, zkušenost práce s cílovou skupinou,.

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Zázemí v oboru dobře profilované organizace,
  • hlavní pracovní poměr na dobu určitou - na 1 rok s možností změny na dobu neurčitou,
  • pestrou práci v příjemném prostředí,
  • stabilní zaměstnání s adekvátním platovým ohodnocením (dle platné legislativy – nařízení vlády o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, zařazení do 5. platové třídy tabulky č. 2, stupeň dle délky doložené praxe + zvláštní příplatek 2 500 Kč)
  • po zapracování možnost osobního příplatku (osobní příplatek je nenároková složka platu, kterou lze ocenit zaměstnance za jeho znalosti, dovednosti, a především za jeho výkonnost),
  • možnost seberealizace a profesního růstu,
  • pracovní poměr na dobu určitou jednoho roku s možností prodloužení,
  • 6 týdnů dovolené,
  • cenově zvýhodněné stravování,
  • příspěvek na produkty spoření na stáří.

V případě zájmu zasílejte e-mailem nebo poštou či osobně na adresu: Klíč – centrum sociálních služeb, p. o., Dolní Hejčínská 50/28, 779 00 Olomouc:

  • Strukturovaný životopis (včetně kontaktních údajů a pracovní historie)
  • doklady o dosaženém vzdělání,
  • přihlášku do výběrového řízení,
  • souhlas se zpracováním osobních údajů.

Místo výkonu práce: CHB Domov, Chválkovická 195/13, 779 00 Olomouc

Výkon práce: převážně v odpoledních a večerních hodinách, od 13.30 do 21.00, ve dnech pracovního klidu 8.00 - 20.00, ranní směna cca 4 x za měsíc 6.00 - 14.30.

Pracovní úvazek: 0,78

Nástup: dle dohody

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění

Sídlo firmy

Klíč - centrum sociálních služeb, příspěvková organizace
Dolní hejčínská 50/28
779 00 Olomouc

IČO: 70890595
Datová schránka: svxkkwp
Další informace:
GPS: 49.603006690519,17.242147621351,
S-JTSK: -547695.76 -1120390.24, RUIAN: 23293730

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT