- 35 000 – 38 000 Kč
- Plný úvazek
Chcete se podílet na energetické proměně prostředí České republiky? Zajímají vás obnovitelné zdroje? Baví vás práce v mladém a přátelském kolektivu? Přidejte se k nám. Protože se naší společnosti daří, rozšiřujeme tým ve Frýdku-Místku o pozici kolegy/kolegyně Technická podpora.
BayWa r.e. Solar Systems s.r.o. je velkoobchod s komponenty pro fotovoltaické elektrárny a zároveň součástí mezinárodní skupiny BayWa r.e., která působí ve více než 30 zemích světa.
Naší vizí je dodávat cenově dostupné komponenty prémiové kvality pro obnovitelné zdroje energie. Chceme pomáhat firmám i domácnostem zbavovat se závislosti na fosilních palivech a pomáháme tak našim zákazníkům nacházet cestu k energetické nezávislosti. Naší misí je vyhledávat technologie, testovat je, proškolit naše klienty z řad instalačních firem a pomoci jim navrhnout vhodné řešení pro jejich koncové zákazníky.
* Zaškolování našich zákazníků (instalační firmy)
* Řešení technických problémů po telefonu
* Jednání se zahraničními dodavateli a českými a slovenskými zákazníky
* Občasné pracovní cesty po ČR a SR
* Spolupráce v rámci týmu technických poradců ve Frýdku Místku a komunikace s kolegy v Praze
* Vzdělání v oboru elektro – SŠ s maturitou s min. praxí 2 roky nebo VŠ i bez praxe
* Pokročilá znalost práce v Microsoft Windows a MS Office
* Nutná je znalost AJ na úrovni (A2-B1) – čtení návodů k použití, komunikace s dodavateli emailem, občasná přímá komunikace
* Aktivní řidič, manuální zručnost, samostatnost, ochota na sobě pracovat, zájem o fotovoltaiku, příjemné vystupování
* Příjemné pracovní prostředí v malém kolektivu
* Kvalitní zaučení a kolegové, co drží spolu
* Jednosměnný provoz PO – PÁ, pracovní doba 8h, žádné noční směny
* Notebook, služební telefon i pro vlastní účely, stravenkový paušál, 5 týdnů dovolené, sick days, firemní akce, příspěvek na penzijko/životko, MultiSport karta, výuka angličtiny na pracovišti
* Po zapracování smlouva na dobu neurčitou
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.