O nás
Společnost Suspa CZ s.r.o. je špičkou ve svém oboru . Zabývá se výrobou plynových pružin a tlumičů, ve které čerpá z více než 20 let zkušeností. Suspa je součástí mezinárodní skupiny s hlavním sídlem v Německu a se svými 250 zaměstnanci patří mezi významné zaměstnavatele v kraji. Mezi zákazníky Suspy patří firmy ve strojírenském, spotřebitelském ale i zdravotnickém průmyslu. Naše výrobky najdete v nákladních i osobních automobilech, v pračkách, ledničkách, kancelářském a kuchyňském nábytku, ale i nemocničních lehátkách.
Pro posílení našeho stávajícího týmu v Boru hledáme posilu na pozici: Inženýr / technik kvality [m/ž]
Náplň práce:
Inženýr / technik kvality [m/ž]
Vaše úkoly:
- Řešení kvalitativních problémů ve výrobě.
- Interní a zákaznické reklamace: 8D report.
- Správa, tvorba a distribuce kontrolních plánů.
- Tvorba a kontrola zkušebních plánů v software CAQ.
- MFU (Maschinenfähigkeit) – ověření způsobilosti stroje.
- Interní audit produktu a procesu.
- Řízení odchylek ve výrobě – „AE“
- Analýza neshodných dílů vyřazených výrobou.
- Vyhodnocovat zmetkovitost a opravy.
- Kontrola zaměstnanců při práci ve výrobě.
- Test znalostí zaměstnanců ve výrobě, kontrola zaměstnanců při práci ve výrobě
Co od Vás očekáváme:
Váš profil:
- Ukončené VŠ nebo SŠ vzdělání technického směru
- Praxe na obdobné pracovní pozici min. 3 roky
- Znalost německého jazyka slovem a písmem
- Znalost anglického jazyka výhodou, ne podmínkou
- Dobré znalosti MS-Office
- Znalost programu SAP výhodou
- Znalost programu CAQ – QSYS Siemens výhodou
- Týmový hráč s vlastní iniciativou, odhodláním a samostatností
Co Vám můžeme nabídnout:
Nabízíme:
- mzdové ohodnocení dle zkušeností a praxe,
- stabilní zázemí rosrůstající se firmy,
- příspěvek na dopravu, na dovolenou a vánoce, na důchodové připojištění
- věrnostní ohodnocení,
- stravenky, plně hrazené stravné,
- prémie za docházku a doporučení nového zaměstnance,
- příspěvek na zdraví a kulturu,
- 25 dnů dovolené,
- pružná pracovní doba.
Benefity
- Dovolená navíc
- Finanční bonusy a prémie
- 13., případně 14. plat
- Firemní akce
- Pružná pracovní doba
- Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
- Vzdělávací kurzy
- Příspěvek na sport
- Příspěvek na stravování
- Příspěvek na spoření a pojištění
- Příspěvek na dovolenou
- Přátelské prostředí



