- 50 000 – 75 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
pracovištích
spolupráce s vedoucími směn dalších výrobních úseků
ukazatelů
organizovat mechaniky, operátory i operátorky během směny
CCP2 – tj. v případě překročení kritického limitu, realizace NO, tak
aby se výrobek dostal správného stavu *denní úklid pracoviště řízené třídění odpadů do stanovených míst, nádob a košů. odpovědnost za sběr a třídění odpadu kategorie N (olověné akumulátory a náplně do tiskáren) a
předává je stanovenému pracovníkovi. * odpovědnost za ukládání použitých papírových kartonů na
stanovené místo
výrobního procesu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.